どうも！こんにちは！
イベント21大阪支店CC 新卒の村上です！
9月に入りましたね～！入社してから153日目と早すぎて驚いています(‘◇’)ゞ
もう入社して5ヶ月が経ったなんて思いません。まだ自分の体感では3ヶ月です。笑
前回も書かせていただきましたが、僕は委員会という社内のプロジェクトの委員長を務めさせて頂いております！
今日は、8月度のレジェンド&エンゲージメント委員会の活動報告を行っていきたいと思います！
前回の記事について、詳しくはコチラ↓
8月度はどんな活動をしたの？？
委員会メンバーの池田さん！
今月は委員会でどんな活動を行ってきたか振り返っていきましょう～！！
いいね！！振り返っていこうか！
結構今月は委員会として動き出しましたよねー ^^)
そうだね～
委員会のやることとして「全社員巻き込みZOOM飲み会」「夢かな作成」「コミュニケーションツールbookの歴史ページの更新」があるけども、すべてにリーダーを付けたよね！
はい！そうなんです。
実は組織の長は全体管理をする役割があるとイベント21で学び、その学んだことを委員会で実践して自分が管理する力を身に着けたいという理由で各リーダーをお任せしたのですが、
委員会メンバーが役割意識を持ってやりがいを感じてやっていければ良いなという理由もあり託しました。
おーいいね！自分が学んだことを実践することが出来てて良いね！
僕も「夢かな作成」のリーダーだけど、やりがい感じているよ～(*’▽’)
夢かなについて想像つかないと思うから、ここに一部載せておくね！
この夢かなには、イベント21の情報がいっぱい詰まってるよね～！
そうなんです！この1冊を読めばイベント21が丸分かりみたいな。
そんな中で、急なご報告ですが私も「全社員巻き込みZOOM飲み会」のリーダーを任せて頂きました(*’▽’)
森谷さん頑張りや～
ZOOM飲み会の目的は、コミュニケーションを重視して学びを得ることが出来ること 相手の得意なこと好きなことを知って、相手の個性を引き出すこと 関東・関西や拠点越えてコミュニケーションを取ることで、より一致団結に繋げるだったよね。
しっかり目的から内容を一緒に考えていこうか！
ありがとうございます。
委員会メンバーは本当に皆さん優しい方なので、役割を振っていき絶対に「やって良かった！」っていうコンテンツにしましょう！！
協力してワクワクしながらやっていこう！
それで僕も村上君から「コミュニケーションツールbookの歴史ページの更新」についてリーダーを任せて頂きました★
いやーこれは自分がイベント21でやりたかったことだったから、そのやりたいことの長を任せてもらえるって嬉しいよね！
そんなお言葉を頂いて嬉しい限りです！
このbookの更新についても、社内の歴史を蓄積し公開することによってエンゲージメントを高めることの目的意識を持ってやっていきましょう～
bookについて詳しくはコチラ
来月の動き方について
村上くん！！
来月はどんなことしていくの？？
はい！ありがとうございます！
各コンテンツについてのやることを明確にしていこうと思います！
「夢かな作成」については、まずは本書のコンセプトから表紙のデザイン製作を行っていきたいと思います！
そうだね！どんなものでもそうですが、コンセプトなしで制作をしていくと最終的に思い描いてた形と離れてしまうことがあるので、コンセプトを練った上で制作にしていきたいですね！！
皆さんで協力し合って作っていきましょう！
そして、次に「全社員巻き込みZOOM飲み会」のやることとしては、ZOOMの内容決めとどのくらいの時間でやるのかを決めていきたいと思っています！
了解です！リーダーとして、そのやることを達成できるように委員会メンバーを巻き込んで協力していきたいと思います。
自分もだけど、リーダーとして動ける場面って本当に少ないと思うから一緒に協力し合ってやっていこう！
最後にですが、「コミュニケーションツールbookの歴史ページの更新」については来月はbookコンテンツを更新しようと思います(‘ω’)
最後に・・・
レジェンド＆エンゲージメント委員会の8月度の活動報告はいかがでしょうか？？先月の活動報告から振り返ったときに各コンテンツに対してリーダーを立てて動き出せたのは良かったなと思っています！
来月度も委員会の活動報告をやっていきたいと思いますので楽しみにしておいてくださいね～！！
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